为了与国际物流接轨，进一步拓展市场，优化管理，特诚聘以下人才:
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招聘职位：
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分公司专线经理
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招聘人数：
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1人 |
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职位要求：
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男性，25-35岁， 大专以上学历，从事物流行业五年以上，三年以上管理经验，有很强的沟通、协调及统筹能力， 有及时处理突发性事件的能力、有很强的客户关系优先。 |
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招聘职位：
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仓库主管
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招聘人数：
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2人 |
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职位要求：
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男性，28-35岁，本科以上学历，三年以上仓库主管工作经验，熟悉5S管理，有较强的沟通协调能力，电脑操作熟练，熟悉家电产品者优先。 |
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招聘职位：
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业务经理 |
招聘人数：
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1人 |
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职位要求：
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高中以上学历，23-35岁，品行端正，两年以上物流工作经验，善于沟通，体健貌端，会电脑，能熟练操作办公自动化软件，能吃苦耐劳，有客户基础优先。 |
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招聘职位：
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市场开发高级经理 |
招聘人数：
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1人 |
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职位要求：
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本科以上学历，25-35岁，三年以上业务开发及销售经验，一年以上同等职位管理经验，有较强的市场销售方案策划和业务开发攻关能力，有丰富的业务人员招聘培训管理经验。 |
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招聘职位：
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客户服务主管 |
招聘人数：
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1-2人 |
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职位要求：
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本科以上学历，25-35岁，普通话标准，熟练操作电脑，一年以上客户服务经验，良好的服务意识，较强的沟通协调能力，一定的文字功底。 |
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招聘职位：
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发运部业务员 |
招聘人数：
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5-8人 |
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职位要求：
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中专或高中以上学历，男性，20-30岁，一年以上工作经验。包住，报销业务费用，基本工资+提成奖金。 |
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招聘职位：
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客户服务内勤 |
招聘人数：
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2人 |
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职位要求：
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大专以上学历，24-30岁，熟练操作电脑，二年以上工作经验，有良好的沟通、协调能力和文字写作能力，有物流运作经验者优先。 |
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招聘职位：
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外勤发运员 |
招聘人数：
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10人 |
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职位要求：
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中专或高中以上学历，男性，23-30岁，三年以上工作经验，能吃苦耐劳，文字书写工整，有一定的沟通协调能力，能经常出差或外派各省办事处。 |
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招聘职位：
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审计部文员 |
招聘人数：
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3人 |
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职位要求：
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大专以上学历，统计专业，22-30岁，二年以上审计工作经验。 |
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招聘职位：
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安检员 |
招聘人数：
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2人 |
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职位要求：
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中专以上学历，男性，28岁以上较强的沟通能力，懂法律知识，曾在公安交警司法部门工作者优先。 |
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招聘职位：
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调度员 |
招聘人数：
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2人 |
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职位要求：
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高中以上学历，男性，23-30岁，有驾驶技术或曾从事过汽车修理者优先。 |
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